甲南大学の特長
それぞれの「学び」のかたちに合わせた機能をもつ３つのキャンパス
石垣づくりの正門、アーチ型の入口が際立つレトロモダンな1号館を中心に重厚な建物が並び、６学部のメインキャンパスとなる「岡本キャンパス」。ちょうどよいサイズのキャンパスは学部の垣根なく学生同士がつどい、学生と教職員が交流し、融合し合う『学び舎』です。「西宮キャンパス」と「ポートアイランドキャンパス」では最新の設備や環境で学生たちの知的探究心を刺激します。個人に専用ロッカーを準備、また、ポートアイランドキャンパスで学ぶフロンティアサイエンス学部では、学生一人ひとりに専用デスクがあるスペース「マイラボ」を整備。学びと研究の拠点となっています。
より実践的な教育を少人数制で行うことで、社会で活躍できる力を育てます
現代社会で活躍するためにためには、「自分で課題を発見し、解決方法を考える力」が必要になります。甲南大学では、この力を身につける方法のひとつとして、自ら考え行動することを促す学習形態「アクティブラーニング」を推進し、そのための環境整備を行っています。また、教員が一方的に講義するだけの授業ではなく、双方向のコミュニケーションを重視した講義が実現できるよう進めています。教員と学生の距離が近いからこそ、学生一人ひとりの“顔がわかる”少人数教育が実践できるのは、ミディアムサイズの規模を活かした甲南大学の強みの１つです。
自分の個性や能力を発見し、“なりたい自分”の実現をサポート
2015年度卒業生の就職率は97.7％。これは、1年次から将来の自分像や“なりたい自分”をイメージし、その実現に向けて具体的な行動に移す意欲を高められるように工夫されたキャリア支援プログラムをはじめとしたサポート体制によるもの。また、各界で活躍する卒業生との力強いネットワークも、毎年高い就職率につながっています。きめ細やかなキャリア支援体制で、大学で身につけた専門知識・経験を生かし、自分が本当にやりたい仕事につき、充実した人生を送れるよう、学生一人ひとりのキャリアデザインをサポートします。
それぞれの「学び」のかたちに合わせた機能をもつ３つのキャンパス
石垣づくりの正門、アーチ型の入口が際立つレトロモダンな1号館を中心に重厚な建物が並び、６学部のメインキャンパスとなる「岡本キャンパス」。ちょうどよいサイズのキャンパスは学部の垣根なく学生同士がつどい、学生と教職員が交流し、融合し合う『学び舎』です。「西宮キャンパス」と「ポートアイランドキャンパス」では最新の設備や環境で学生たちの知的探究心を刺激します。個人に専用ロッカーを準備、また、ポートアイランドキャンパスで学ぶフロンティアサイエンス学部では、学生一人ひとりに専用デスクがあるスペース「マイラボ」を整備。学びと研究の拠点となっています。
より実践的な教育を少人数制で行うことで、社会で活躍できる力を育てます
現代社会で活躍するためにためには、「自分で課題を発見し、解決方法を考える力」が必要になります。甲南大学では、この力を身につける方法のひとつとして、自ら考え行動することを促す学習形態「アクティブラーニング」を推進し、そのための環境整備を行っています。また、教員が一方的に講義するだけの授業ではなく、双方向のコミュニケーションを重視した講義が実現できるよう進めています。教員と学生の距離が近いからこそ、学生一人ひとりの“顔がわかる”少人数教育が実践できるのは、ミディアムサイズの規模を活かした甲南大学の強みの１つです。
自分の個性や能力を発見し、“なりたい自分”の実現をサポート
2015年度卒業生の就職率は97.7％。これは、1年次から将来の自分像や“なりたい自分”をイメージし、その実現に向けて具体的な行動に移す意欲を高められるように工夫されたキャリア支援プログラムをはじめとしたサポート体制によるもの。また、各界で活躍する卒業生との力強いネットワークも、毎年高い就職率につながっています。きめ細やかなキャリア支援体制で、大学で身につけた専門知識・経験を生かし、自分が本当にやりたい仕事につき、充実した人生を送れるよう、学生一人ひとりのキャリアデザインをサポートします。
それぞれの「学び」のかたちに合わせた機能をもつ３つのキャンパス
石垣づくりの正門、アーチ型の入口が際立つレトロモダンな1号館を中心に重厚な建物が並び、６学部のメインキャンパスとなる「岡本キャンパス」。ちょうどよいサイズのキャンパスは学部の垣根なく学生同士がつどい、学生と教職員が交流し、融合し合う『学び舎』です。「西宮キャンパス」と「ポートアイランドキャンパス」では最新の設備や環境で学生たちの知的探究心を刺激します。個人に専用ロッカーを準備、また、ポートアイランドキャンパスで学ぶフロンティアサイエンス学部では、学生一人ひとりに専用デスクがあるスペース「マイラボ」を整備。学びと研究の拠点となっています。
より実践的な教育を少人数制で行うことで、社会で活躍できる力を育てます
現代社会で活躍するためにためには、「自分で課題を発見し、解決方法を考える力」が必要になります。甲南大学では、この力を身につける方法のひとつとして、自ら考え行動することを促す学習形態「アクティブラーニング」を推進し、そのための環境整備を行っています。また、教員が一方的に講義するだけの授業ではなく、双方向のコミュニケーションを重視した講義が実現できるよう進めています。教員と学生の距離が近いからこそ、学生一人ひとりの“顔がわかる”少人数教育が実践できるのは、ミディアムサイズの規模を活かした甲南大学の強みの１つです。
自分の個性や能力を発見し、“なりたい自分”の実現をサポート
2015年度卒業生の就職率は97.7％。これは、1年次から将来の自分像や“なりたい自分”をイメージし、その実現に向けて具体的な行動に移す意欲を高められるように工夫されたキャリア支援プログラムをはじめとしたサポート体制によるもの。また、各界で活躍する卒業生との力強いネットワークも、毎年高い就職率につながっています。きめ細やかなキャリア支援体制で、大学で身につけた専門知識・経験を生かし、自分が本当にやりたい仕事につき、充実した人生を送れるよう、学生一人ひとりのキャリアデザインをサポートします。
関連ニュース
甲南大学の学部・学科・コース
-
マネジメントコース （募集人数：145人）
-
特別留学コース （募集人数：35人）
入試情報
合格難易度
学費（初年度納入金）
2017年度納入金 <文・経済・法・経営学部>122万6000円、<理工・知能情報学部>158万4000円、<マネジメント創造学部>121万3000円 (特別留学コースは164万2000円)、<フロンティアサイエンス学部>174万6000 円
(すべて入学金30万円を含む)
就職・資格
卒業後の進路データ （2016年3月卒業生実績）
就職希望者数1,844名
就職者数1,801名
就職率97.7％（就職者数／就職希望者数）
※前期卒業生も含む、2015年度卒業生実績
就職支援
可能性を開花させ、個性が生きる進路を開く！
本学のキャリアセンターでは、厚生労働省指定のＣＤＡ(キャリア・ディベロップメント・アドバイザー)の資格を持つスタッフを配置し、学生のもつ個性の発見を促し未来を自分で切り拓ける力の醸成を支援しています。「筆記試験対策講座」や「合同企業説明会」や「業界研究講座」等といった講座はもちろん、就職試験対策を他大学と合同で行う東京でのイベントや、実験や課外活動で時間の取れない学生を対象とした講座など、多彩な講座を開講する一方、正課授業でも卒業生や内定者の話を聴き、企業訪問を行う機会を設けることで、単なる就職にとどまらない、人生のキャリアについて考える機会も用意し、幅広くサポートしています。
問い合わせ先・所在地・アクセス
入試センター
〒658-8501 神戸市東灘区岡本8-9-1（岡本キャンパス）
TEL：078-435-2319
(直通)
基本情報
入試情報
その他
